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Sin embargo, muchos de nuestros lectores en Colombia han manifestado dudas acerca de la vigencia de una u otra norma, y sobre lo que representa el requisito de auditoría y revisión del SG-SST por parte de la Alta Dirección.
Para nuestros lectores en Colombia, el Decreto 1072 de 2015 se convierte en la columna vertebral en materia de legislación laboral, ya que es esta la ley que compila todas las demás normas regulatorias relativas a la implementación de un Sistema de Gestión de la Seguridad y la Salud en el Trabajo.
Este tipo de auditoría la efectúan clientes o socios comerciales para asegurar que sus proveedores cumplen con los estándares necesarios en seguridad laboral. Es important en industrias que manejan altos riesgos.
Utilice esta plantilla para evaluar el riesgo de incendio en informe auditoria interna sst un edificio. Registre la información sobre el edificio y sus ocupantes, y realice una auditoría del lugar para identificar todos los riesgos de incendio.
A partir de enero de 2010, amplio su portafolio ofreciendo seguros para Personas y para Empresas. En el año 2012, inicia servicios de Apoyo y Trámite en la afiliación de las Empresas y Contratistas a las ARL.
Para realizar una auditoría de seguridad y salud en el trabajo es recomendable informe de auditoria sst seguir los siguientes pasos:
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La elección del auditor independiente se realizará con la participación de los trabajadores y la Gerencia Basic, debiendo procederse de la siguiente manera:
Siguiendo los pasos descritos en este artworkículo y adoptando sst auditoria una actitud de mejora continua, estarás en camino a lograr un entorno laboral más seguro y saludable.
De esta forma, las auditorías permiten a las Entidades Empleadoras identificar el incumplimiento de determinados aspectos de las normas de Seguridad y Salud en el Trabajo que no hayan sido advertidos por la Gerencia.
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En este contexto, la auditoría MINTRA se convierte en una herramienta clave para verificar que estos lineamientos se estén cumpliendo correctamente.